**刚果民主共和国的新就业政策：保护和国家优先事项**
在刚果政治舞台的核心，就业和劳工部最近在新来的埃弗雷姆·阿夸夸 (Ephraïm Akwakwa) 的领导下发起了一项倡议，标志着刚果境内外国人就业管理的重大转折。在与国家外国人就业委员会（CNEE）成员举行的工作会议上，部长宣布暂停，旨在规范没有外国人工作卡的外国工人的存在。
这项措施给予雇主六十天的时间来遵守外国工人的文件要求，表明了保护本国劳动力免受不公平竞争的强烈愿望。事实上，必须通过促进刚果工人获得工作机会来保证他们在劳动力市场上享有公平的条件。
阿夸瓦部长还坚持遵守有关为国民保留的工作、授权的外国就业配额、技能转移监督以及在招聘中优先考虑当地公民的规定。这些原则符合费利克斯·齐塞克迪总统和朱迪思·苏明瓦·图卢卡总理确定的优先事项，对他们来说，创造就业机会是其政府行动的核心支柱。
这一做法是更广泛愿景的一部分，旨在加强刚果人民的经济自主和就业，同时确保外国人力资源有效促进技能的发展和转让。通过优先考虑国民就业，刚果政府发出了强烈信号，表明其希望建立更加包容和公平的经济。
最终，刚果民主共和国的这项新就业政策体现了保护当地工人和促进可持续经济增长的重要一步。通过促进就业机会的均衡分配并确保遵守现行标准，它为所有相关利益相关者建立一个更公平、更繁荣的劳动力市场铺平了道路。