刚果航空公司 (Congo Airways) 近期内部的紧张局势引起了人们的关注，因为董事会解雇了董事总经理 Josué Dubier Lueya，这一决定受到了投资部长 Jean-Lucien Bussa 的强烈批评。
内阁部长在一封强有力的信函中将撤销描述为“无效且无效”，并谴责其非法性质。他表示，此举可能会偏离公司最初的目标和人们对优质航空服务的期望。
另一方面，让-伯特兰·埃万加 (Jean-Bertrand Ewanga) 领导的董事会通过指出其无能、无能力和不遵守 Josué Dubier Lueya 的指示来证明其决定的合理性。这些指控包括管理失误、重启公司活动时的疏忽，以及财务和人力资源管理方面的缺陷。
刚果航空公司高层的这一转变凸显了公司内部潜在的紧张关系，引发了有关内部治理和应遵循的战略方向的问题。对于一家渴望提供优质服务并满足乘客期望的航空公司来说，风险很高。
利益相关者必须以建设性和透明的方式解决这些分歧，以保证刚果航空公司的稳定和顺利运营。公司提供的服务质量及其在市场上的声誉在很大程度上取决于有效的管理和对未来的清晰愿景。
最终，投资组合部长与刚果航空公司董事会之间的冲突的解决必须符合公司及其利益相关者的最佳利益。必须找到共同点，使公司能够继续发展和履行其在刚果航空业的公共服务使命。