尼日利亚的就业和工作条件问题比以往任何时候都更加重要，特别是对于非标准工人而言。伊巴丹大学工业社会学专家埃梅卡·奥卡福教授的话强调，面对各行业日益严重的剥削，保护这些弱势工人的紧迫性。
奥卡福教授表示，尼日利亚的高失业率创造了丰富的廉价劳动力，这些劳动力经常被不惜一切代价寻求盈利的组织所利用。因此，非标准工人，例如临时工，处于不稳定的境地，被雇主和同事边缘化和剥削，无法组织起来捍卫自己的权利。
这一现实引发了有关尼日利亚工人遵守劳工标准和社会保护的关键问题。因此，奥卡福教授呼吁政府当局，特别是联邦政府和地方政府，执行劳动法并保证所有工人享有体面的工作条件，无论其身份和雇主如何。
它强调需要执行现行劳动法，加强劳动监察机制并打击腐败，以保障工人安全并确保发生工作场所事故时得到赔偿。他还主张将事业单位非标人员正规化，创新就业岗位，以重振经济、吸引投资。
最后，奥卡福教授强调了工会通过集体谈判在保护工人和改善他们的工作条件方面的关键作用。它呼吁集体动员，向雇主和当局施加压力，以保证尼日利亚所有工人的稳定工作和公平的工作条件。
最终，信息很明确：现在是采取行动结束对非标准工人的剥削并共同努力为尼日利亚所有人提供体面和公平工作的时候了。