标题：尼日利亚工人呼吁政府加强工资管理
介绍 ：
尼日利亚工人的工资和报酬严重延迟支付，这引发了他们的不满。代表公共行政不同部门的工会表达了对这种情况的担忧，并呼吁联邦政府更多地关注工人的福祉。
背景分析：
据尼日利亚高级公务员协会（ASCSN）称，公务员月薪的延迟支付是一个令人担忧的主要原因。 ASCSN主席Tommy-Etim Okon指出，自蒂努布总统上任以来，工人的工资和报酬没有按时支付，这不利于他们的生产力和福祉。他还对没有及时支付承诺的加薪以补偿燃油补贴取消的情况表示遗憾。
尼日利亚大学高级职员工会（SSANU）分会主席奥洛伦苏伊·阿德莫拉（Olorunsuyi Ademola）强调了当前经济政策对工人生活水平的负面影响，包括取消燃料补贴和货币贬值。他还指出，政府批准的大学部门加薪25%的计划尚未实施，扣留的大学员工工资也尚未支付。
形式分析：
文中引用了工会代表和工人的言论，直接表达了他们的担忧，增强了文章的真实性。所提出的有关拖欠工资的问题都列出得很清楚，便于阅读。
造型改进：
为了加强文章的风格，可以添加数字和统计数据来支持所提出的论点。例如，提及拖欠工资的工人的确切百分比或提供有关拖欠工资的经济影响的数据。纳入员工因逾期付款而面临财务困难的真实例子也是一个好主意。
结论 ：
尼日利亚工人的证词凸显了拖欠工资带来的困难，并呼吁政府更加关注工人的福利。它还强调了按时支付工资对于维持经济稳定和人民普遍福祉的重要性。。因此，敦促政府采取措施解决这一问题，改善尼日利亚工人的工资管理。