###新一代创新者：DeniseEpotéàRfi亮点Hamza Cherkaoui和Ousmane Dicko
在非洲媒体景观中，有些名字在创新和企业家精神方面做出了重大贡献。 DeniseEpoté通过她的RFI计划，最近强调了两个鼓舞人心的人物：Hamza Cherkaoui是摩洛哥数字化转型的关键演员Hamza Cherkaoui，以及摩洛哥的主要演员，以及年轻的马里企业家Ousmane Dicko，他将自己投入到人工智能（IA）的未来。通过这项分析，我们将不仅探讨这两个人的成就，而且还将探讨他们在非洲当前发展，技术和企业家领域的发展。
#### Hamza Cherkaoui：摩洛哥的数字化转型
Hamza Cherkaoui归功于他向摩洛哥管理局（Moroccan Authority）进行保险和再保险公司监督的工作，从而体现了监管管理的新动态。它的平台获得了非洲SEO创新奖的二等奖，它证明了金融领域数字化的重要性。通过允许对监管声明进行更有效的管理，该计划不仅有助于透明度和合规性，而且有助于降低公司的行政成本。
该项目提出了有关将非洲金融机构集成到全球数字框架中的方式的问题。那么，他们如何在推动创新时保证数据安全？ Cherkaoui平台的成功可以作为该大陆其他国家 /地区的其他国家的模型，在那里数字化转型程序仍处于起步阶段。但是，这种进化并非没有挑战。获得技术的不平等持续存在，必须考虑到避免将某些部门或人口抛在后面。
#### Ousmane Dicko：人工智能自动化
十年的哈姆扎（Hamza）与他的对手奥斯曼·迪科（Ousmane Dicko）分开，他只有17年的时间领导一家马里公司（Malian）公司100％与AI一起工作，从而自动化客户服务。这个案例特别揭示了年轻非洲人的新愿望，这些志向从消费技术到其生产。在客户服务中使用AI可以将用户体验转化为非洲，提高效率和满意度，同时也引发了关于自动化对就业影响的关键问题。
这与问题有关：AI在多大程度上可以解决年轻人失业令人震惊的地区的经常性问题？奥斯曼对技术转变的非洲的愿景令人鼓舞，但必须面对支持这种过渡所必需的基础设施，教育和职业培训的现实。
### endeux和观点
Cherkaoui和Dicko等人格的出现是一个强烈的信号：非洲拥有创新和改变其经济所需的人力资源。但是，这需要对支持或阻碍这种动态的结构进行深入反思。
关于政府，公司和教育机构可以共同努力鼓励这种类型的举措的方式持续存在问题。强大的公私合作伙伴关系以及适合数字技术的培训对于建立能够在日益数字世界中繁荣发展的劳动力至关重要。
评估这些创新对社会的长期影响也至关重要。确实，您如何确保数字化不再挖掘现有的不平等现象？政策如何促进受益于所有人口领域的包容性过渡？
＃＃＃＃ 结论
丹妮丝（Denise）的突出显示，诸如Hamza Cherkaoui和Ousmane Dicko之类的人物不仅强调了他们的个人成就，而且还强调了非洲通过创新重新定义其未来的潜力。尽管技术继续以疯狂的速度进步，但必须在经济和社会上就这些变化的含义进行细微的讨论。
在本课程中，平衡且包容的方法对于确保精英的创新和进步并不保留，而是成为整个大陆的开发引擎。非洲的未来很可能取决于我们今天提出正确问题的能力。